Blog · Yapay zekâ asistanı projeleri

Yapay zekâ asistanı projelerinde en sık yapılan 7 hata

Bir yapay zekâ asistanının demo sırasında iyi sonuç vermesi, gerçek bir iş sürecinde de aynı başarıyı göstereceği anlamına gelmez. Kurumsal kullanıma geçildiğinde modelin gücü kadar süreçlerin açıklığı, bilgi kaynaklarının kalitesi, erişim yetkileri ve insan denetimi de önem kazanır.

Yazan Harmona team7 dk okuma

Yapay zekâ asistanı projelerinde yaşanan sorunlar genellikle benzer noktalarda ortaya çıkar. Aşağıdaki yedi hata, iyi bir fikirle başlayan projenin neden beklenen iş değerini üretemediğini gösteriyor.

Hata 1 / 7

Çözülmek istenen problemi net tanımlamamak

"Yapay zekâ kullanalım" demek, tek başına bir proje hedefi değildir. Önce çözülmek istenen problem, ardından yapay zekânın bu süreçte üstleneceği rol netleştirilmelidir. Hedef belirsiz bırakıldığında asistanın görevi de hızla genişler. Önce birkaç belgeyi incelemesi beklenir. Ardından rapor hazırlaması, müşterilere yanıt vermesi ve farklı sistemlerde işlem yapması istenir. Bir süre sonra projenin nerede başlayıp nerede bittiği belirsizleşir.

Diğer bir önemli konu da başarı kriterlerini en baştan belirlemektir. Yapay zekâ ile hangi iş sonucunun iyileştirilmesi bekleniyor? Süreç daha kısa sürede mi tamamlanmalı, operasyonel maliyetler mi düşürülmeli, hata oranı mı azaltılmalı? Beklenen iyileşmenin zaman, maliyet veya verimlilik gibi ölçülebilir göstergeler üzerinden tanımlanması gerekir. Mevcut performansın ve ulaşılmak istenen hedefin bilinmesi, projenin gerçekten değer üretip üretmediğini değerlendirmeyi mümkün kılar.

"Operasyonları hızlandırmak" geniş ve ölçülmesi zor bir hedeftir. Buna karşılık "Gelen destek taleplerini konularına göre sınıflandırarak doğru ekibe yönlendirme süresini azaltmak" daha açık bir başlangıç noktasıdır.

Harmona'nın katkısı

Harmona, yöneticinin oluşturmak istediği asistanı veya iş akışını doğal dille tarif etmesini sağlar. Sistem, eksik kararları netleştirmek için sorular sorabilir ve kurumda yapılandırılmış bağlantıları, entegrasyonları ve modelleri dikkate alarak bir taslak hazırlar. Yine de hangi problemin çözüleceğine ve hangi iş sonuçlarının iyileştirilmesinin beklendiğine teknoloji değil, sürecin sahibi karar vermelidir.

Hata 2 / 7

Yanlış süreci otomatikleştirmeye çalışmak

Her süreç yapay zekâ otomasyonu için iyi bir aday değildir. Çok seyrek gerçekleşen, her defasında farklı ilerleyen veya büyük ölçüde öznel kararlar gerektiren işler beklenen faydayı sağlamayabilir. Burada sık yapılan hata, mevcut süreci sorgulamadan otomatikleştirmeye çalışmaktır. Oysa bazen sorun işin manuel yapılması değil, sürecin gereksiz yere karmaşık olmasıdır. Fazladan onaylar, tekrar eden veri girişleri ve belirsiz sorumluluklar ortadan kaldırılmadan kurulan bir otomasyon, verimsiz bir süreci yalnızca daha hızlı çalıştırır.

Harmona'nın katkısı

Harmona'daki iş akışları otonom sistemlerdir. Bu sistemlerin en verimli şekilde çalışabilmesi için iş başlama ve bitiş senaryolarının detaylı şekilde Harmona'ya aktarılması gerekir.

Hata 3 / 7

Bilgi kaynaklarının kalitesini göz ardı etmek

Bir asistanın verdiği yanıtın kalitesi yalnızca kullanılan modelin yeteneklerine bağlı değildir. Asistan güncelliğini yitirmiş, eksik veya birbiriyle çelişen bilgilerle çalışıyorsa ortaya çıkan sonuç da güvenilir olmayacaktır.

Bir diğer önemli konu, aynı bilginin farklı sürümlerinin farklı kaynaklarda bulunmasıdır. Örneğin bir prosedürün eski ve güncel sürümleri kurumsal sistemlerde birlikte yer alabilir. Bu durumda asistanın yalnızca ilgili dokümanlara erişmesi yeterli değildir. Dokümanların güncellik ve sürüm bilgilerini dikkate alarak en güncel olanları önceliklendirmesi de gerekir. Böylece eski belgeler sistemde bulunmaya devam etse bile asistan, yanıtlarını güncel bilgiye dayandırabilir.

Buradaki amaç mümkün olduğunca fazla belgeyi sisteme aktarmak değildir. Asistanın farklı kurumsal kaynaklardaki bilgilere erişebilmesini ve bu bilgiler arasından doğru, güncel ve ilgili olanları bulabilmesini sağlamaktır.

Harmona'nın katkısı

Harmona, kurumun farklı sistemlerine ve kaynaklarına dağılmış bilgiyi asistanların erişebileceği ortak bir veri katmanında buluşturur. Kurumsal belgeler, ilişkisel veritabanları, web içerikleri ve tanımlanmış API'ler bu katman üzerinden asistanların kullanımına açılabilir. Böylece bilgi hangi sistemde veya formatta bulunursa bulunsun, asistanlar ihtiyaç duydukları kaynaklara tek bir erişim katmanı üzerinden ulaşabilir.

Bu erişim yalnızca anlamsal aramayla sınırlı değildir. Asistanlar ihtiyaç duydukları bilgiyi anlamına göre bulabildiği gibi belirli bir ifade veya kod üzerinden doğrudan arama da yapabilir. Bu özellik özellikle sözleşme maddeleri, ürün kodları ve tam eşleşme gerektiren sorgularda önem kazanır.

Harmona'nın bir diğer önemli özelliği, bilgiye erişme süreciyle bulunan bilgi üzerinde işlem yapma sürecini birbirinden ayırmasıdır. İlgili kaynaklar önce belirlenir; karşılaştırma, birleştirme ve hesaplama gibi işlemler ise gerçek dosyalar ve sorgu sonuçları üzerinde ayrı bir analiz ortamında gerçekleştirilir. Bu ayrım, özellikle birden fazla kaynağın birlikte değerlendirilmesi gereken görevlerde, analiz sürecinin doğrudan ilgili dosya ve sorgu sonuçlarına dayanmasını sağlar.

Her kaynak için tek erişim katmanı

Asistanlar belgelere, veritabanlarına, web içeriklerine ve API'lere aynı katman üzerinden ulaşır; anlamına göre ya da tam ifadeyle. Bulma ve işleme ayrı adımlar olarak kalır.

Belgeler
Veritabanları
Web içerikleri
API'ler
Ortak veri katmanıAnlamına göre ya da tam bir ifade veya kodla arama
Asistanlar

1 · Bul

İlgili dosyaları belirle, sorguları çalıştır.

2 · İşle

Gerçek dosyalar ve sorgu sonuçları üzerinde karşılaştır, birleştir, hesapla.

Hata 4 / 7

Asistana gereğinden fazla yetki vermek

Bir asistanın farklı kurumsal sistemlere bağlanması önemli bir avantajdır. Fakat bu avantaj, sınırlar doğru çizilmediğinde bir riske dönüşebilir.

Bilgi okumakla kayıt değiştirmek aynı şey değildir. Bir e-posta taslağı hazırlamakla e-postayı doğrudan göndermek veya ödeme bilgisini kontrol etmekle finansal işlem başlatmak da aynı risk seviyesinde değerlendirilemez.

Bu noktada en az yetki prensibi devreye girer. Asistan yalnızca görevini yerine getirmek için ihtiyaç duyduğu verilere ve işlemlere erişebilmelidir.

Yetkileri baştan geniş tutup sorun çıktıkça daraltmak yerine, dar bir kapsamla başlayıp gerçek ihtiyaç ortaya çıktıkça kontrollü biçimde genişletmek daha güvenlidir.

En az yetki merdiveni

Her basamak bir öncekinden daha fazla risk taşır. Görevin izin verdiği en alt basamaktan başlayın.

Oku

Bir kaydı görüntüle

Taslak hazırla

Bir e-posta yaz

Gönder

Müşteriye ilet

İşlem yap

Bir ödeme başlat

↑ Buradan başlayınYalnızca gerçek ihtiyaç ortaya çıktıkça genişletin →

Harmona'nın katkısı

Harmona'da asistanlar kullanabilecekleri bağlantılar, entegrasyonlar, beceriler ve özellikler üzerinden yapılandırılır. Veritabanı bağlantılarında hangi tabloların kullanıma açılacağı yönetici tarafından belirlenir. Özel API entegrasyonlarında ise bilgi okuyan ve değişiklik yapan işlemler birbirinden ayrılır.

Hata 5 / 7

Kritik işlemlerde insan onayını tasarlamamak

Yapay zekâ otomasyonunun amacı insanı her koşulda süreçten çıkarmak değildir. Bazı görevlerde asistan bağımsız çalışabilir. Bazı görevlerde ise nihai kararın kişilerde kalması gerekir.

Bu ayrım net yapılmadığında ya asistan gereğinden fazla serbest bırakılır ve kurum için riskli işlemler yapabilir ya da çalışanlar her adımı manuel olarak kontrol eder. İkinci durumda otomasyondan beklenen zaman kazancı ortadan kalkar.

Burada insan denetimi daha geniş yaklaşımı, insan onayı ise belirli bir işlemden önce uygulanan kontrol noktasını ifade eder. İnsan onayı, literatürde human-in-the-loop olarak anılan yaklaşımın pratik uygulamalarından biridir.

Harmona'nın katkısı

Harmona iş akışlarına insan onayı adımları eklenir. Süreç bu noktaya geldiğinde durur ve tanımlanan kişinin kararını bekler. Bu, yalnızca asistanın talimatlarına yazılmış bir kural değildir. Onay sistem seviyesinde uygulanır; asistan onay verilmiş gibi davranarak işlemi sürdüremez.

İş akışında bir insan onayı adımı

İş akışı bu noktada durur. Tanımlanan kişi karar vermeden sonraki adımlar çalışmaz.

  1. 1Veriyi topla
  2. 2Yanıtı hazırla
  3. İnsan onayı

    Karar bekleniyor

  4. 4Gönder
  5. 5Sonucu kaydet
Talimatla değil, sistem seviyesinde uygulanırYalnızca onaydan sonra çalışır

Hata 6 / 7

İzlenebilirlik ve hata yönetimini sonradan düşünmek

Bir asistan beklenmeyen bir sonuç ürettiğinde hangi kaynakları kullandığına, hangi adımları izlediğine ve hangi işlemleri gerçekleştirdiğine bakabilmek gerekir.

İzlenebilirlik, sistem devreye alındıktan sonra eklenecek bir raporlama özelliği değildir. Projenin başından itibaren tasarımın içinde yer almalıdır.

Hata anında ne yapılacağı da en az kayıt tutmak kadar önemlidir. Asistan aynı işlemi yeniden mi deneyecek? Görevi durduracak mı? Başka bir kaynağa mı başvuracak? Yoksa konuyu bir çalışana mı aktaracak?

Harmona'nın katkısı

Harmona; asistan günlükleri, araç çağrısı kayıtları, iş akışı zaman çizelgeleri ve adım bazında kullanım bilgileri sunar. Böylece yalnızca nihai sonuç değil, sonuca giden sürecin önemli aşamaları da incelenebilir. Bir adımın neden başarısız olduğunu görebilmek, aynı sorunun tekrarını önleyecek düzenlemeleri yapmayı kolaylaştırır.

Hata 7 / 7

Pilot yapmadan geniş ölçekli uygulamaya geçmek

Bir yapay zekâ asistanını ilk günden kritik ve geniş kapsamlı bir sürece dahil etmek yerine, öncelikle belirli bir iş adımında, sınırları net bir pilotla başlamak daha sağlıklıdır. Örneğin, bir departmanın zaman alan ve tekrarlayan bir işini seçerek asistanı bu süreçte devreye alabilirsiniz.

Pilot sürecinin temel amacı, başlangıçta belirlenen başarı kriterlerinin gerçek kullanımda karşılanıp karşılanmadığını görmektir. Bunun için yalnızca asistanın görevi yerine getirip getirmediğine değil, başlangıçtaki performansa kıyasla işin ne kadar hızlandığına, ne kadar zaman kazandırdığına ve operasyonel maliyetleri nasıl etkilediğine bakmak gerekir.

Bu sonuçlar, asistanın şirkete sağladığı verimlilik veya finansal katkıyı somutlaştırır. Böylece bir sonraki adım, işe yaradığı kanıtlanmış çözümü daha fazla kullanıcıya, sürece veya departmana yaymak olur.

Pilotun başarısını değerlendirirken şu sorulara yanıt aranmalıdır:

  • Görev ne kadar sürede tamamlandı?
  • Sonuçların ne kadarı doğruydu?
  • Kaç görevde insan müdahalesi gerekti?
  • Kullanıcılar hangi çıktıları düzeltmek zorunda kaldı?
  • En sık karşılaşılan hata ve istisnalar nelerdi?
  • Süreç sahipleri sonucu kullanışlı buldu mu?
  • Elde edilen zaman tasarrufu ve maliyet avantajı başlangıçta belirlenen hedeflerle örtüştü mü?

Pilotun amacı küçük ve yönetilebilir bir kapsamda neyin işe yaradığını görmek ve başlangıçtaki varsayımları gerçek kullanım üzerinden sınamaktır. Böylece asistanın şirkete sağladığı verimlilik ve finansal katkı daha somut biçimde değerlendirilebilir.

Pilottan ölçeğe, adım adım

Sonucu dar bir kapsamda kanıtlayın, sonra genişletin. Her yeni kaynak, yetki veya entegrasyon yeni bir risk değerlendirmesidir.

Pilot1

Bir departmanda tekrarlayan tek bir iş

Genişlet2

Daha fazla kullanıcı ve komşu süreçler

Ölçekle3

Diğer departmanlar, daha fazla kaynak ve işlem

Her adımdan önce riskleri yeniden değerlendirin

Her adımda ölçün

  • Başlangıca kıyasla görev başına süre
  • Sonuçların doğruluğu
  • İnsan müdahalesi gereken görevler
  • Hedefe kıyasla kazanılan zaman ve maliyet

Harmona'nın katkısı

Harmona'da bir asistan veya iş akışı belirli bağlantılar ve entegrasyonlarla sınırlandırılarak yapılandırılabilir. İş akışlarının çalışma geçmişi ve kullanım kayıtları takip edilebilir. Platform ayrıca başarılı görevler ve kurum tarafından belirlenen varsayımlar üzerinden tahmini zaman tasarrufu hesaplayabilir.

Pilot beklentileri karşıladığında kapsam adım adım genişletilebilir. Yeni bir veri kaynağı, işlem yetkisi veya entegrasyon eklendiğinde risklerin yeniden değerlendirilmesi gerekir.

Başarı neye benzer

Yapay zekâ asistanı projelerinde başarı, mümkün olan en fazla özelliği aynı anda devreye almakla ilgili değildir. Önemli olan doğru problemi güvenilir bilgi kaynakları ve açık sınırlar içinde çözebilmektir. Belirsiz hedefler, yanlış süreç seçimi, güncel olmayan kaynaklar, geniş yetkiler, eksik insan onayı, yetersiz izlenebilirlik ve pilotsuz ölçekleme, iyi başlayan bir projeyi kısa sürede yönetilmesi zor bir yapıya dönüştürebilir.

Harmona; asistanları, bağlantıları, iş akışlarını, insan onayını ve izlenebilirliği aynı yapı içinde bir araya getirerek bu yaklaşımın uygulanmasını destekler.

Ekibinizin zamanını alan süreçleri yeniden tasarlayın

Tekrarlayan işleri Harmona ile izlenebilir ve kontrollü asistanlara veya iş akışlarına dönüştürün.

Demo talep edin

Yapay zekâda yarın çok geç. Bugün başlayın.

Worker'sız geçen her hafta, elle yaptığınız bir haftalık iştir. Bugün bir çalışma alanı açın; bir sonraki toplantınızdan önce ilk Worker'ınız çalışıyor olsun.

14 gün ücretsiz deneme · Kredi kartı gerekmez · 2.000 kredi dahil